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浙江西菱股份高层管理培训报道
更新日期:2012-09-24   浏览次数:9513次

        为了提高公司管理层的职业素质与能力,开拓视野,从系统的角度来发现并解决问题,了解企业在不同阶段针对管理制度完善、管理重心转移、管理瓶颈的突破等方面的焦点问题,公司于2012年5月18日邀请焦点国际教育集团总裁李沛霖老师亲临本公司指导培训,公司中高层管理人员及员工100余人参加。
  
  培训会以“赢利执行”为主题,分析企业赢利之道,打开赢利道理,让管理干部的管理思维与企业赢利一体化,完善企业运营管理流程,把粗放式管理模式改为精细化管理模式,从管理中赚取利润。同时强调人才是企业第一大资源,古今中外,治国也好,治企也好,得人心者得天下,失人心者失天下,这是一个谁也否认不了的真理。重视人才、培养人才、用好人才是企业转型升级的关键,优胜劣汰,打造强大执行力团队,提升员工责任心,消除员工劳苦思维,统一价值观,建立和谐的企业文化,使其能够有一种与企业同呼气、共命运的精神,讲课内容丰富,课堂气氛活跃,大家积极活动,认真听取李老师的演讲。
  
  最后,公司董事长兼总经理王如增先生发表了热情洋溢的致谢词,对焦点国际教育集团李沛霖老师的演讲给予了高度的评价,对本次培训活动的组织及安排表示肯定,要求公司各级管理人员认真思考并努力改进,鼓励大家积极参与各项培训、学习机会,把理论与实践相结合,在工作中不断发现问题、解决问题、希望大家能够以身作则,严格要求自己,为企业的发展和个人的未来继续努力奋斗。 



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